1. פיתוח מקורות גיוס וסורסינג:
פרסום משרות באתרי דרושים, רשתות חברתיות, אתר חברה ומקורות גיוס נוספים.
פיתוח מקורות גיוס נוספים.
ניהול ממשק שוטף מול חברות השמה.
ניהול ממשק מול מחלקת השיווק בפרסום משרות ומודעות דרושים.
2. סינון ומיון קו"ח ועד איוש המשרה:
ביצוע ראיונות עומק טלפוניים וראיונות פרונטאליים.
אבחון מועמדים וכתיבת חו"ד.
3. ממשקי עבודה מול מנהלים מגייסים:
שותפות בהקמת פרופילים לגיוס עובדים מותאמים לעבודה במחלקות השונות בסניפים.
4. ליווי מועמדים:
ליווי המועמדים לאורך תהליך הגיוס וטיפול בפרויקטים מגוונים בתחום הגיוס.
5. גיוסים למשרות:
מחסנאים, נהגי חלוקה, אנשי מכירות בחנות, אדמיניסטרציה
6. רווחה:
טיפול ברווחה של הסניפים: הרמות כוסית, ימי גיבוש, אירוע חברה, מתנות בחגים ואירועים אישיים.