למפעל פלסטיק מוביל באזור ראש פינה דרוש/ה מנהל/ת אולם ייצור
מעבר למשרות נוספות מעוף משאבי אנוש
פורסם לפני 1 ימים
- ראש פינה
- משרה מלאה
- לא צוין שכר
פרטי מגייס/ת המשרה:
תיאור המשרה:
מטרת התפקיד
• אחריות על תפקוד אולם הייצור - בטיחות העובדים, סידור עבודה , היסעים, ביגוד, סדר וניקיון
• קליטה וחניכת עובדים חדשים
• אכיפת נהלי עבודה ומשמעת
• בקרת מכונות הייצור בהתאם למדדים הנדרשים. כפיפות וממשקים ניהולית ומקצועית ממשקים מנהל אתר הייצור פלנר/ית, מנהל הזרקה, מנהל אחזקה, מנהל מחסנים וחומר גלם , מש"א כפיפים מקצועית מנהלי משמרות, עוזרי משמרת ו עובדי ייצור תחומי אחריות בקרת אולם הייצור ויעילותו
• יישום תוכני ות הי יצור כפי שמתעדכנת על ידי תפ"י
• קליטה, הכשרה וליווי עובדי הייצור
• יישום נהלי עבודה באולם )איוש ותפקוד עמדות ומשימות הרכבה שונות, סדר וניקיון וכד’(
• מעקב אחר תוצאות משמרות הייצור )מדדי, בטיחות, איכות, יעילות, תפוקה, פחת, פירוקים וגריסה, העברות מלאי, עבודות מיוחדות ושעות עבודה לפי חוק(
• דיווחים נדרשים במערכות הבקרה )החלפה ועדכון פקעו"ת , מלאי, סגירת משמרת וכד’(
• בקרת מלאי רצפת ייצור ]תוצ"ג ופסולים[ אחריות בתחום ה איכות במהלך המשמרות
• יישום נהלי האיכות בתהליכי הייצור
• מעקב דיווחי פחתים ושקילת גריסה. כולל, דיווח פסולים ודיווחי איכות במערכת
• ביצוע א ירועי למידה ויישום פעולות מתקנות אחריות בתחום הבטיחות, בטחון ומשמעת
• אכיפת נהלי עבודה בתחומי הבטיחות, הסדר ו הניקיון באולם הייצור והמגרסה
• אכיפת משמעת עובדים
• ביצוע סיורי בטיחות יזומים והדרכות בטיחות תקופתיות חניכה
• חניכה והדרכת עובדי הייצור מדדי הצלחה
.1 מדדים מדידים • בטיחות – ללא תאונות עבודה ובקרת מפגעים באולם הייצור
• קיימות – נושאי איכות סביבה, הפרדת פסולות ומחזור
• % פחת ייצור (כולל בקרת מגרסה)
• יעילות ייצור כללית ותפעולית
• כ"א במשמרת – תקן מול בפועל ומדד תחלופת עובדי ייצור
• שעות אדם/מכונה
.2 מדדים איכותיים
• קיום תוכנית עבודה מול תפ"י ובהתאם למפרטי האיכות המוגדרים
• אמינות דווח גבוהה
• ייזום שיפורים בעמדות העבודה ואולם הייצור
• ממשקים תקינים אל מול מחלקות מש"א, איכות, הזרקה, אחזקה, חו"ג, לוגיסטיקה ותבניות
• נראות אולם הייצור- סדר, ארגון וניקיון
• אחריות על תפקוד אולם הייצור - בטיחות העובדים, סידור עבודה , היסעים, ביגוד, סדר וניקיון
• קליטה וחניכת עובדים חדשים
• אכיפת נהלי עבודה ומשמעת
• בקרת מכונות הייצור בהתאם למדדים הנדרשים. כפיפות וממשקים ניהולית ומקצועית ממשקים מנהל אתר הייצור פלנר/ית, מנהל הזרקה, מנהל אחזקה, מנהל מחסנים וחומר גלם , מש"א כפיפים מקצועית מנהלי משמרות, עוזרי משמרת ו עובדי ייצור תחומי אחריות בקרת אולם הייצור ויעילותו
• יישום תוכני ות הי יצור כפי שמתעדכנת על ידי תפ"י
• קליטה, הכשרה וליווי עובדי הייצור
• יישום נהלי עבודה באולם )איוש ותפקוד עמדות ומשימות הרכבה שונות, סדר וניקיון וכד’(
• מעקב אחר תוצאות משמרות הייצור )מדדי, בטיחות, איכות, יעילות, תפוקה, פחת, פירוקים וגריסה, העברות מלאי, עבודות מיוחדות ושעות עבודה לפי חוק(
• דיווחים נדרשים במערכות הבקרה )החלפה ועדכון פקעו"ת , מלאי, סגירת משמרת וכד’(
• בקרת מלאי רצפת ייצור ]תוצ"ג ופסולים[ אחריות בתחום ה איכות במהלך המשמרות
• יישום נהלי האיכות בתהליכי הייצור
• מעקב דיווחי פחתים ושקילת גריסה. כולל, דיווח פסולים ודיווחי איכות במערכת
• ביצוע א ירועי למידה ויישום פעולות מתקנות אחריות בתחום הבטיחות, בטחון ומשמעת
• אכיפת נהלי עבודה בתחומי הבטיחות, הסדר ו הניקיון באולם הייצור והמגרסה
• אכיפת משמעת עובדים
• ביצוע סיורי בטיחות יזומים והדרכות בטיחות תקופתיות חניכה
• חניכה והדרכת עובדי הייצור מדדי הצלחה
.1 מדדים מדידים • בטיחות – ללא תאונות עבודה ובקרת מפגעים באולם הייצור
• קיימות – נושאי איכות סביבה, הפרדת פסולות ומחזור
• % פחת ייצור (כולל בקרת מגרסה)
• יעילות ייצור כללית ותפעולית
• כ"א במשמרת – תקן מול בפועל ומדד תחלופת עובדי ייצור
• שעות אדם/מכונה
.2 מדדים איכותיים
• קיום תוכנית עבודה מול תפ"י ובהתאם למפרטי האיכות המוגדרים
• אמינות דווח גבוהה
• ייזום שיפורים בעמדות העבודה ואולם הייצור
• ממשקים תקינים אל מול מחלקות מש"א, איכות, הזרקה, אחזקה, חו"ג, לוגיסטיקה ותבניות
• נראות אולם הייצור- סדר, ארגון וניקיון
דרישות המשרה:
השכלה הנדסאי תעשיה וניהול / מכונות - יתרון דרישות תפקיד ניסיון וידע מקצועי
• ניהול משמרת בתעשייה, עדיפות לתעשיית הפלסטיק
• הכרות עם נהלי איכות ותקני ISO
• מערכות בקרה בייצור
• היכרות עם עולם " התעשייה חכמה" - יתרון משמעותי כישורים ומאפיינים בינאישיים נדרשים
• אמינות
• יכולת לימוד עצמית והבנה תהליכית
• קשרי אנוש מצוינים והנעת צוותים
• אחריות אישית גבוהה
• התנהלות במצבי לחץ
• ניסיון ניהולי יכולת ניהול והנעת צוותי עובדים וממשקים מקבילים, ניסיון בניהול - חובה מערכות
• מיומנויות מחשב (Office )בדגש על תפעול אקסל
• ERP – פריוריטי יתרון
• מערכות ניהול רצפת יצור שפות
• עברית - קריאה וכתיבה ברמה גבוה
• אנגלית ברמה סבירה
• שפות נוספות יתרון (רוסית, ערבית, אמהרית)
משרה מלאה 8-17 + ש.נ
הגעה עצמאית
• ניהול משמרת בתעשייה, עדיפות לתעשיית הפלסטיק
• הכרות עם נהלי איכות ותקני ISO
• מערכות בקרה בייצור
• היכרות עם עולם " התעשייה חכמה" - יתרון משמעותי כישורים ומאפיינים בינאישיים נדרשים
• אמינות
• יכולת לימוד עצמית והבנה תהליכית
• קשרי אנוש מצוינים והנעת צוותים
• אחריות אישית גבוהה
• התנהלות במצבי לחץ
• ניסיון ניהולי יכולת ניהול והנעת צוותי עובדים וממשקים מקבילים, ניסיון בניהול - חובה מערכות
• מיומנויות מחשב (Office )בדגש על תפעול אקסל
• ERP – פריוריטי יתרון
• מערכות ניהול רצפת יצור שפות
• עברית - קריאה וכתיבה ברמה גבוה
• אנגלית ברמה סבירה
• שפות נוספות יתרון (רוסית, ערבית, אמהרית)
משרה מלאה 8-17 + ש.נ
הגעה עצמאית
מעבר למשרות דומות בתחומים:
משרה מספר 9205264
בלעדי לג'וב מאסטר
מה זה משרה בלעדית?
זו משרה שהמעסיק החליט לפרסם אך ורק באתר ג'וב מאסטר,
כלומר פרטי המשרה וההתקשרות עם הגורם המגייס ידועים אך ורק לג'וב מאסטר.
חשוב להבהיר!
לאתרים שמעתיקים משרות ללא אבחנה מג'וב מאסטר, לרוב אין את פרטי ההתקשרות האמיתיים של איש/ת הקשר שאחראי על הגיוס בארגון למשרה זו.
זו משרה שהמעסיק החליט לפרסם אך ורק באתר ג'וב מאסטר,
כלומר פרטי המשרה וההתקשרות עם הגורם המגייס ידועים אך ורק לג'וב מאסטר.
חשוב להבהיר!
לאתרים שמעתיקים משרות ללא אבחנה מג'וב מאסטר, לרוב אין את פרטי ההתקשרות האמיתיים של איש/ת הקשר שאחראי על הגיוס בארגון למשרה זו.
metapel
על החברה:
מעוף משאבי אנוש
גודל חברה: 51-200
תעשייה: פרט ושירותי משפחה
מעוף משאבי אנוש היא חברה בת בקבוצת מעוף הממוקמת בשורה הראשונה של החברות העוסקות בגיוס ובהשמת עובדים. מעוף משאבי אנוש עוסקת מחד גיסא בגיוס ובהשמת עובדי...