במסגרת התפקיד:
אחריות על הכנת שכר לכ-500 עובדים.
ביצוע הקמת עובדים במערכת השכר, עדכונים שוטפים, טפסים לביטוח לאומי, ביצוע גמרי חשבון והכנת טפסי 161.
מתן מענה וסיוע טלפוני ופרונטלי למנהלים ולעובדים בסניפים ובמטה.
פיקוח והדרכה על נהלי הארגון הקשורים להעסקת עובדים וניהול תקין.
הזדמנות להשתלב בקבוצה גדולה ויציבה, עם תנאים מצוינים( עובד/ת חברה מהיום הראשון, אופציות קידום, חדר אוכל מסובסד, ביטוח בריאות קבוצתי, ימי גיבוש ועוד).
משרה מלאה